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【市民云資訊】最新工資價位表和31省份男女比例公布!

2021-11-23 18:40
來源:澎湃新聞·澎湃號·政務
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國家統計局和人社部近日分別發布了《中國統計年鑒2021》和2020年企業薪酬調查信息。

一起來看看31省份男女比例分布和最新工資價位表吧。

最新工資價位表來了!看你是什么段位?

人社部近日發布2020年企業薪酬調查信息,披露了不同職業從業人員工資價位數據。來看看你的工資是什么段位?

企業從業人員工資價位出爐

先來看看這份分職業中類企業從業人員工資價位(2020年)。

分職業中類企業從業人員工資價位(2020年)。來自人社部、中國新聞網

所謂工資價位,是指企業從業人員在報告期內的工資水平,包括基本工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資和特殊情況下支付的工資等。它在一定程度上體現了勞動力市場價格水平。

分位值是指將數據由低到高排序,在數列中處于相應百分比位置的數據。它表示有相應比例的數據低于或等于該數值。一般分為低位數(10分位)、下四分位數(25分位)、中位數(50分位)、上四分位數(75分位)和高位數(90分位)。

哪些職業吸金能力強?

什么職業賺錢比較多呢?

從工資價位高位數來看,企事業單位負責人排第一,年工資為26.19萬元;金融服務人員排第二,年工資為23.9萬元;經濟和金融專業人員排第三,年工資為17.42萬元。

在2019年工資價位表中排第三的信息傳輸、軟件和信息技術服務人員,此次則位居第四,年工資為17.34萬元。

除了高位數外,在其他分位的工資水平方面,金融服務人員均為最高,高于其他職業,分別為4.83萬元、7.16萬元、10.86萬元、16.11萬元。

可見,整體來看,金融業吸金能力依然強大,金融服務人員工資也是整體段位最高。

分崗位等級企業從業人員工資價位(2020年)。來自人社部、中國新聞網

哪些崗位工資價位更高?

再來看看不同崗位等級從業人員工資價位數據。

這張表分為管理類崗位等級、技術類崗位等級、技能類崗位等級三類,從中可以看出,管理崗位越高、職稱越高、技能越高,工資價位也就越高。

所以,人要往高處走,要不斷提升自己的技能、職稱,工資收入也往往水漲船高。

學歷依然拉高工資價位

那么,學歷在提升工資價位方面,還有作用嗎?知識還能改變命運嗎?答案依然是肯定的。

麗水市分學歷企業從業人員工資價位。圖源自:中國新聞網

比如,根據麗水市發布的分學歷企業從業人員工資價位,從工資總體情況來看,研究生(含博士、碩士)>大學本科>大學??疲靖咧?、中?;蚣夹#境踔屑耙韵聦W歷。

也就是,學歷越高,工資價位越高。毋庸置疑,提升工資段位,學歷依然很重要。

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最新!31省份男女比例公布

日前,國家統計局發布《中國統計年鑒2021》(以下稱《統計年鑒》),《統計年鑒》披露了人口等多方面的數據。其中,全國鄉村人口性別比為107.91,反映出我國男女人口性別比失衡現象在鄉村地區尤為明顯。

分地區戶數、人口數、性別比和戶規模(鄉村)(2020年)。圖片來源于《中國統計年鑒2021》、人民網

《統計年鑒》表2-11《分地區戶數、人口數、性別比和戶規模(鄉村)(2020年)》顯示,在鄉村方面,31省份鄉村男女性別比(女=100)均大于100,即31省份鄉村全部男比女多。

分省份來看,我國31個省份鄉村人口性別比均大于100,其中14個省份大于110:北京120.21、山西110.07、內蒙古112.26、上海130.93、浙江110.82、福建110.94、江西110.04、湖北111.34、廣東111.36、廣西111.83、海南116.52、重慶111.89、云南111.52、寧夏110.19。

分地區戶數、人口數、性別比和戶規模(城市)(2020年)。圖片來源于《中國統計年鑒2021》、人民網

值得一提的是,《統計年鑒》表2-9《分地區戶數、人口數、性別比和戶規模(城市)(2020年)》數據顯示,我國31個省份中,有11個省份城市人口性別比小于100(女=100),即女性多于男性:河北99.02、山西99.70、內蒙古99.63、遼寧97.53、吉林95.56、黑龍江97.10、安徽99.46、河南98.87、重慶97.86、四川97.59、寧夏99.19。

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工資屬于什么價位?

文章內容和配圖來源于|中國新聞網&人民網。轉載和授權請聯系原作者

原標題:《最新工資價位表和31省份男女比例公布!》

閱讀原文

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